Ανάπτυξη, εφαρμογή και έλεγχος καθολικών στρατηγικών, μεθόδων και διαδικασιών ανάπτυξης ανθρώπινου δυναμικού συνολικά μέσα σε έναν οργανισμό / επιχείρηση

Διαχείριση των αιτημάτων, παραπόνων και άλλων θεμάτων μεταξύ του προσωπικού και της διεύθυνσης

Συνολική διαχείριση και εποπτεία της διαδικασίας πρόσληψης νέου προσωπικού

Υποστήριξη των επιχειρησιακών αναγκών μέσω ανάπτυξης, δημιουργίας κινήτρων και συντήρησης των ανθρωπίνων πόρων

Δημιουργία ενός θετικού περιβάλλοντος εργασίας

Διαχείριση και παρακολούθηση ενός συστήματος επιβράβευσης προσωπικού που οδηγεί σε υψηλότερη απόδοση και κίνητρα εργασίας

Διαχείριση του σχεδίου μισθοδοσίας και του προγράμματος bonus

Εκτίμηση των αναγκών εκπαίδευσης και εποπτεία των εκπαιδευτικών προγραμμάτων που θα λάβουν χώρα εντός της επιχείρησης

Παροχή HR μετρήσεων και στατιστικών στοιχείων για την καλύτερη λήψη αποφάσεων

Διασφάλιση συμμόρφωσης με τις ισχύουσες συνθήκες για τη διαχείριση ανθρωπίνου δυναμικού που ορίζονται από το νόμο

Καλή γνώση τεχνικών και διαδικασιών HR

Ικανότητα οργάνωσης των δομών και ηγεσίας

Άριστες επικοινωνιακές ικανότητες καθώς και ικανότητες διαπραγμάτευσης και παρουσίασης

Ικανότητα δημιουργίας διαπροσωπικών σχέσεων σε όλα τα επίπεδα του οργανισμού / επιχείρησης

Γνώση του εργασιακού νόμου και των εργασιακών δικαιωμάτων

Άριστη γνώση της ελληνικής και αγγλικής γλώσσας σε προφορικό και γραπτό επίπεδο

Σπουδές στη Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού ή σχετικό πεδίο

Εργασιακή εμπειρία ως Υπεύθυνος Ανθρωπίνου Δυναμικού ή σε άλλο πόστο διαχείρισης ανθρωπίνων πόρων θα εκτιμηθεί

Εμπειρία με διαχείριση μετρήσεων και στατιστικών που αφορούν σε ανθρώπινους πόρους θα εκτιμηθεί

Ελκυστικό πακέτο αποδοχών και Extra Bonus

Άμεση πρόσληψη

Συνεχή εκπαίδευση και ευκαιρίες επαγγελματικής ανάπτυξης

Πρόσβαση σε διαδικτυακά μαθήματα κατάρτισης

Πλήρης πενθήμερη απασχόληση

Συμμέτοχη σε διεθνή έργα μεγάλης κλίμακας

Εργασιακό περιβάλλον με προσανατολισμό την τεχνολογία και την καινοτομία

Παροχή Ιδιωτικής ασφάλειας υγείας

Παροχή ανταποδοτικού προγράμματος

Άριστες συνθήκες εργασίας σε ένα σύγχρονο δυναμικά και αναπτυσσόμενο επαγγελματικό περιβάλλον

Stock option opportunity

Υβριδικό μοντέλο εργασίας